OTTO: rechtszaak verloren over privacyschendingen arbeidsmigrant

Samenvatting

OTTO verliest rechtszaak over privacyschendingen in woonruimte, omdat de rechter werk en wonen van arbeidsmigranten als één geheel ziet.

OTTO, Labour Housing en de woning

Een Roemeense arbeidsmigrant die via OTTO Work Force werkte bij Albert Heijn Logistics in Zwolle stapte naar de kantonrechter na jarenlange klachten over woninginspecties. OTTO regelde ook huisvesting, formeel via zusterorganisatie Labour Housing. Volgens de huurder kwamen medewerkers zijn kamer binnen zonder aankondiging of toestemming, soms terwijl hij sliep. OTTO verwees daarbij naar huisregels die inspecties zouden toestaan.

De werknemer vroeg om ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen en eiste een billijke vergoeding van € 350.000. OTTO stemde in met ontbinding, maar betwistte de vergoeding en stelde dat eventuele privacyschendingen bij Labour Housing hoorden, niet bij de werkgever OTTO.

Rechter: wonen werd arbeidsconflict

De rechter maakt in het vonnis korte metten met de formele scheiding tussen verhuurder en werkgever: die stelde in de praktijk niet veel voor. Daardoor werd het conflict over het binnentreden van de woning ook een arbeidsconflict, met verantwoordelijkheid die niet simpelweg kan worden weggeschoven naar een zusterorganisatie.

De zaak laat zien hoe huisvesting een verlengstuk wordt van de arbeidsrelatie wanneer een uitzendbureau die woonruimte aanbiedt of er feitelijk nauw bij betrokken blijft.